Työmarkkinarintamalla tuleva syksy tulee olemaan tiivistahtinen. Yksityisten alojen (muun muassa Suomen kansallisooppera ja -baletti, teatterit, äänilevytuotannot, Radion sinfoniaorkesteri ja Yle) palkankorotukset vuodelle 2023 jäivät sovittavaksi vuoden 2022 loppuun mennessä. Nykyisessä maailmantilanteessa ja epävarmuudessa taloustilannetta on hankala ennustaa, ja aineksia monipuolisille neuvotteluille riittää.
Keväällä 2022 solmitut yksityisten alojen työehtosopimukset noudattavat lähtökohtaisesti kaikki niin sanottua 1+1-mallia palkankorotusten osalta. Jos vuoden 2023 palkankorotuksista ei päästä sopimukseen vuoden 2022 lopulla, on työehtosopimus kokonaisuudessaan irtisanottavissa ensimmäisen vuoden jälkeen. Tämä tarkoittaisi sopimusten avaamista kokonaisuudessaan ja uuden liittokierroksen alkamista.
Kunta-alan työehtosopimukset, joihin kaupunginorkestereiden työehtosopimukset lukeutuvat, saatiin solmittua kesäkuussa, ja palkankorotukset on sovittu vuoteen 2025 saakka. Kunta-alan muusikkojen virka- ja työehtosopimus 2022–25 noudattaa palkankorotusten (1.6.2022, 1.6.2023 ja 1.6.2024) osalta KVTES:n ratkaisua.